Hybryda czy hydra – blaski i cienie telepracy

Telepraca „napadła” pracowników biurowych znienacka. Zaakceptowaliśmy ją, bo w znacznym stopniu zwiększała nasze bezpieczeństwo zdrowotne i ułatwiała zachowanie ciągłości pracy firmom (nawet jeśli ktoś zachorował, to jedna, dwie osoby, a nie np. cały dział). Jednak z czasem pojawiły się sygnały, że bywa ona potworem, z którym prowadzimy codzienną walkę…