Organizacja pracy własnej za pomocą metody Getting Things Done© czyli dlaczego metody zarządzania czasem najlepiej sprawdzają się w ojczyznach swoich autorów

W pracy z organizacjami spotykamy się z potrzebą lepszego poukładania swoich zadań, często kryjącą się pod nazwą „zarządzanie czasem”. Wydaje się, że niedobór tego cennego zasobu w ostatnich latach dotyka niemal wszystkich, czy to na stanowiskach kierowniczych, czy specjalistycznych. Multitasking, nacisk na wyniki, pojawiające się niespodziewanie zadania powodują, że wielu z nas spędza na pracy więcej czasu, niż by tego chcieli, często kończąc dzień z poczuciem wyczerpania. Kilka lat temu poznałam metodę Getting Things Done i z dużym entuzjazmem zaczęłam polecać stosowanie jej elementów moim klientom. Na czym polega ta metoda?